avatar
SERAP Kalfaoğlu Dr. Öğr. Üyesi Selçuk Üniversitesi, İİBF, İşletme Bölümü
Yayın 13 Hakemlik 9 CrossRef Atıf 12 TR Dizin Atıf 12
13 Yayın
9 Hakemlik
12 CrossRef Atıf
12 TR Dizin Atıf

Uzmanlık Alanları

Organizasyon Organizasyon ve Yönetim Teorisi Örgütsel Davranış

Kurum

Selçuk Üniversitesi, İİBF, İşletme Bölümü

Popüler Yayınları

Etik Davranışlar, Çalışma Performansı ve İş Etiği Sarmalı
DOI: 10.25204/iktisad.1330197
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 520

0

1

520

Yayınlar

1

520

0

595

SOSYAL JET-LAG SENDROMU ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME
DOI: 10.35375/sayod.735128
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2746

0

2746

LİDERLİK DE BULAŞICIDIR, TIPKI DUYGULAR GİBİ …
DOI: 10.35345/johmal.731553
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 932

0

932

0

6580

0

1523

0

1661

0

1157

Yayınlar

2

0

595

SOSYAL JET-LAG SENDROMU ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME
DOI: 10.35375/sayod.735128
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2746

1

0

2746

LİDERLİK DE BULAŞICIDIR, TIPKI DUYGULAR GİBİ …
DOI: 10.35345/johmal.731553
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 932

1

0

932

1

0

1713

X VE Y KUŞAKLARININ KARİYER UYUM YETENEK DÜZEYLERİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
DOI: 10.30783/nevsosbilen.470434
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1523

3

0

1523

Kurumsal Sosyal Sorumluluk ve İnovasyon Performansının Örgütsel Bağlılığa Etkisi
Yazarlar: Serap Kalfaoğlu , Rıfat İraz , Gazi Kurnaz
DOI: 10.29249/selcuksbmyd.444764
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1661

3

0

1661

İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.