Hakkında
DergiPark Hakkında
DergiPark Ekibi
DergiPark Doi Hizmeti
Dergiler
Yayıncılar
Tümü
Üniversite
Kamu
EAH
Dernek
Vakıf
Meslek Odası
Özel
Kişi
Sendika
Araştırmacılar
Konular
Dergi Sihirbazı
Yardım
Trendler
Türkçe
Turkish
English
Yönetici Paneli
Kullanıcı Paneli
Dergilerim
Araştırmalarım
Takiplerim
Profil
Çıkış
Giriş
Araştırmacılar
Kemal Can Kılıç
Kemal Can Kılıç
Prof. Dr.
Çukurova üniversitesi iktisadi ve idari bilimler fak işletme bölümü
Yayın
14
Hakemlik
20
CrossRef Atıf
10
TR Dizin Atıf
44
14
Yayın
20
Hakemlik
10
CrossRef Atıf
44
TR Dizin Atıf
0000-0003-1248-3321
Takip Et
Takip Ediyorsunuz
Profilimi Düzenle
Takipçi
Takip Edilen
Hakkında
Yayınlar
Görevler
Atıf
Uzmanlık Alanları
Yönetim ve Organizasyon Eğitimi
Kurum
Çukurova üniversitesi iktisadi ve idari bilimler fak işletme bölümü
Popüler Yayınları
Liderlikte Ortak Vizyon Oluşturma Davranışının İşletme Performansına Etkisinde Duygusal Zekanın Düzenleyici Rolü
Yazarlar:
Ayşe İpek Koca Ballı
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2019 ,
İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.556161
ATIF
0
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
963
0
ATIF
2
FAVORİ
963
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
HİZMETKÂR LİDERLİĞİN ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BİLEŞENLERİNE ETKİSİ: GAZİANTEP İLİNDEKİ SEYAHAT ACENTALARI ÖRNEĞİ
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
,
Süleyman Portakal
Yayın Bilgisi: 2016 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
ATIF
0
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1242
0
ATIF
1
FAVORİ
1242
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Girişimcilerin İş Kurma ve Geliştirme Faaliyetlerinin Sosyal Ağ Perspektifinde İncelenmesi: Yapı Müteahhitleri Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar:
Meryem Derya Yeşiltaş
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2014 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
ATIF
0
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
622
0
ATIF
1
FAVORİ
622
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
ÇALIŞANLARIN OTANTİK LİDERLİK ALGISINDA DUYGUSAL ZEKÂ VE POZİTİF PSİKOLOJİK SERMAYENİN ROLÜ: ADANA’DA AİLE İŞLETMELERİNDE BİR ÇALIŞMA
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
,
Tuğba Soyman
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.1021314
ATIF
2
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
716
2
ATIF
1
FAVORİ
716
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İŞKOLİKLİK VE İYİ OLUŞ İLİŞKİSİNDE İŞ-AİLE ÇATIŞMASI VE STRESİN ARACI ROLLERİ: ADANA İLİNDE ÖĞRETMENLER ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA
Yazarlar:
Sefer Yılmaz
,
Azmi Yalçın
,
Kemal Can Kılıç
,
İlksun Didem Ülbeği
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.1022366
ATIF
1
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
668
1
ATIF
1
FAVORİ
668
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Yayınlar
Yönetici Davranışlarının Akış Deneyimine Etkisi: Beyaz Yakalı Çalışanlar Üzerinde Bir Araştırma
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
,
Mehmet Biçer
Yayın Bilgisi: 2024 ,
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.25204/iktisad.1332451
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
236
0
FAVORİ
236
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
YÖNETİCİ KOÇLUK DAVRANIŞI VE LİDER – ÜYE ETKİLEŞİMİNİN ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞI ÜZERİNE ETKİSİ
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
,
Özlem Atakay
Yayın Bilgisi: 2023 ,
Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi
DOI: 10.17130/ijmeb.1300911
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
213
0
FAVORİ
213
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Yönetici Davranışları Ölçeğinin Türkçe’ye Uyarlanması: Geçerlilik ve Güvenilirlik Çalışması
Yazarlar:
Mehmet Biçer
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi
DOI: -
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
472
1
FAVORİ
472
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
ÇALIŞANLARIN OTANTİK LİDERLİK ALGISINDA DUYGUSAL ZEKÂ VE POZİTİF PSİKOLOJİK SERMAYENİN ROLÜ: ADANA’DA AİLE İŞLETMELERİNDE BİR ÇALIŞMA
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
,
Tuğba Soyman
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.1021314
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
716
1
FAVORİ
716
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İŞKOLİKLİK VE İYİ OLUŞ İLİŞKİSİNDE İŞ-AİLE ÇATIŞMASI VE STRESİN ARACI ROLLERİ: ADANA İLİNDE ÖĞRETMENLER ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA
Yazarlar:
Sefer Yılmaz
,
Azmi Yalçın
,
Kemal Can Kılıç
,
İlksun Didem Ülbeği
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.1022366
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
668
1
FAVORİ
668
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Paternalist ve Dönüşümsel Liderlik Tarzlarının İşe Adanmışlık Üzerindeki Etkisinde, Sıkılık-Esneklik Değişkeninin Aracılık Rolü
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
,
Işıl Deniz Toker
, Duygu Karayel,
Tuğba Soyman
, Gözde Zengin
Yayın Bilgisi: 2020 ,
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.597712
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1227
0
FAVORİ
1227
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
KOÇLUK EĞİTİMİ BİR GELİŞİM ARACI MI, POTANSİYEL BİR İŞ Mİ?
Yazarlar:
İşıl Toker
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2019 ,
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
DOI: 10.18092/ulikidince.580007
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1533
0
FAVORİ
1533
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Liderlikte Ortak Vizyon Oluşturma Davranışının İşletme Performansına Etkisinde Duygusal Zekanın Düzenleyici Rolü
Yazarlar:
Ayşe İpek Koca Ballı
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2019 ,
İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.556161
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
963
2
FAVORİ
963
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Sıkılık-Esneklik Kültür Boyutunun Yönetsel ve Yapısal Çeşitli Değişkenler Açısından İncelenmesi: Türkiye’nin Öncü Sanayi İşletmeleri Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar:
Ferda Üstün
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2017 ,
Gaziantep Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.21547/jss.307228
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1897
0
FAVORİ
1897
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
STRESLE BAŞA ÇIKMA YÖNTEMLERİ ÖLÇEĞİNİN TÜRKÇE’YE UYARLANMASI: GEÇERLİLİK VE GÜVENİRLİK ÇALIŞMASI
Yazarlar:
Ayşe İpek Koca Ballı
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2016 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
5808
0
FAVORİ
5808
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
MESLEKİ İŞ ETİĞİ ÖLÇEĞİNİN TÜRKÇE’YE UYARLAMASI: GEÇERLİLİK VE GÜVENİRLİK ÇALIŞMASI
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
, Ayşe Özer, Yavuz Aydın
Yayın Bilgisi: 2016 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1325
0
FAVORİ
1325
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
HİZMETKÂR LİDERLİĞİN ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BİLEŞENLERİNE ETKİSİ: GAZİANTEP İLİNDEKİ SEYAHAT ACENTALARI ÖRNEĞİ
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
,
Süleyman Portakal
Yayın Bilgisi: 2016 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1242
1
FAVORİ
1242
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Birey-Örgüt ve Birey-İş Uyumunun Çalışanların İş Tutumlarına Etkisi: Adana İlinde Bankacılık Sektöründe Çalışanlar Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
, Didem Yener
Yayın Bilgisi: 2015 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
5021
0
FAVORİ
5021
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Girişimcilerin İş Kurma ve Geliştirme Faaliyetlerinin Sosyal Ağ Perspektifinde İncelenmesi: Yapı Müteahhitleri Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar:
Meryem Derya Yeşiltaş
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2014 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
622
1
FAVORİ
622
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Gaziantep Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi
Hakemlik
Çukurova Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
EUropean Journal of Managerial Research (EUJMR)
İktisadi ve İdari Yaklaşımlar Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
Journal of Politics Economy and Management
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi SBE Dergisi
Osmaniye Korkut Ata Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Yayınlar
ÇALIŞANLARIN OTANTİK LİDERLİK ALGISINDA DUYGUSAL ZEKÂ VE POZİTİF PSİKOLOJİK SERMAYENİN ROLÜ: ADANA’DA AİLE İŞLETMELERİNDE BİR ÇALIŞMA
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
,
Tuğba Soyman
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.1021314
ATIF
2
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
716
2
ATIF
1
FAVORİ
716
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İŞKOLİKLİK VE İYİ OLUŞ İLİŞKİSİNDE İŞ-AİLE ÇATIŞMASI VE STRESİN ARACI ROLLERİ: ADANA İLİNDE ÖĞRETMENLER ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA
Yazarlar:
Sefer Yılmaz
,
Azmi Yalçın
,
Kemal Can Kılıç
,
İlksun Didem Ülbeği
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.1022366
ATIF
1
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
668
1
ATIF
1
FAVORİ
668
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Paternalist ve Dönüşümsel Liderlik Tarzlarının İşe Adanmışlık Üzerindeki Etkisinde, Sıkılık-Esneklik Değişkeninin Aracılık Rolü
Yazarlar:
Kemal Can Kılıç
,
Işıl Deniz Toker
, Duygu Karayel,
Tuğba Soyman
, Gözde Zengin
Yayın Bilgisi: 2020 ,
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.597712
ATIF
5
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1227
5
ATIF
0
FAVORİ
1227
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
KOÇLUK EĞİTİMİ BİR GELİŞİM ARACI MI, POTANSİYEL BİR İŞ Mİ?
Yazarlar:
İşıl Toker
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2019 ,
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
DOI: 10.18092/ulikidince.580007
ATIF
1
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1533
1
ATIF
0
FAVORİ
1533
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Sıkılık-Esneklik Kültür Boyutunun Yönetsel ve Yapısal Çeşitli Değişkenler Açısından İncelenmesi: Türkiye’nin Öncü Sanayi İşletmeleri Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar:
Ferda Üstün
,
Kemal Can Kılıç
Yayın Bilgisi: 2017 ,
Gaziantep Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.21547/jss.307228
ATIF
1
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1897
1
ATIF
0
FAVORİ
1897
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.
Turu Başlat