TÜRKİYE’DE İL VE BÜYÜKŞEHİR BELEDİYELERİNİN PERSONEL DEVİR ORANLARI ÜZERİNE DÖNEMSEL BİR ARAŞTIRMA

Volume: 3 Number: 2 July 31, 2011
  • Vehpi Alpay Günay
TR EN

TÜRKİYE’DE İL VE BÜYÜKŞEHİR BELEDİYELERİNİN PERSONEL DEVİR ORANLARI ÜZERİNE DÖNEMSEL BİR ARAŞTIRMA

Öz

Merkezi devlet yönetiminin bürokratik yapısının, yerel yönetimlere göre daha tutucu, korumacı olduğu, genel bir doğru olarak ele alındığında; yerel yönetimler sadece halka daha yakın olmaları sebebiyle bile demokrasiye daha yatkın kurumlar olarak değerlendirilir. Kamu yönetimi yazınında yerel yönetimleri güçlü ve özerk ülkelerin demokratikleşmeyi başardığı kabul edilmiştir. Özerklik sadece seçimle iş başına gelen karar organlarına ve ayrı kamu tüzel kişiliğine sahip olmayı değil, aynı zamanda kendi yönetsel ve mali kararlarını kendi kaynakları ile karşılamayı da kapsar. Bu çalışma belediyeler özelinde yerel yönetimlerin personel politikalarında merkezi yönetime olan bağımlılıkları ve insan kaynakları istihdamları üzerinedir.

Anahtar Kelimeler

References

  1. ATAAY, Faruk. (2008). Neoliberalizm ve Muhafazakar Demokrasi, De Ki Basım Yayın, Ankara.
  2. AYMAN-GÜLER, Birgül. (1999). Belediye Personel Sistemi, TODAİE Yayınları, Ankara.
  3. D.P.T. (2001), Yerel Yönetimler, Sekizinci Beş Yıllık Kalkınma Planı Özel İhtisas Komisyonu Raporu, Ankara
  4. ERYILMAZ, Bilal. (2002). Bürokrasi ve Siyaset, Alfa Basım Yayım, İstanbul.
  5. ERYILMAZ, Bilal. (2011). Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara.
  6. KELEŞ, Ruşen. (2000). Yerinden Yönetim ve Siyaset, Cem Kitabevi, İstanbul.
  7. MORELL K. , LOAN-CLARKE J. , WILKINSON A. (2001). Unweaving Leaving: The Use of Models in the Management of Employee Turnover, Business School Research Series, Paper 2001:1
  8. ÖZTEKİN, Ali. (2010). Yönetim Bilimi, Siyasal Kitabevi, Ankara.

Details

Primary Language

Turkish

Subjects

-

Journal Section

-

Authors

Vehpi Alpay Günay

Publication Date

July 31, 2011

Submission Date

July 14, 2016

Acceptance Date

-

Published in Issue

Year 2011 Volume: 3 Number: 2

APA
Günay, V. A. (2011). TÜRKİYE’DE İL VE BÜYÜKŞEHİR BELEDİYELERİNİN PERSONEL DEVİR ORANLARI ÜZERİNE DÖNEMSEL BİR ARAŞTIRMA. Aksaray Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 3(2), 57-72. https://izlik.org/JA25YH28JG